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邢矿集团深化青工“五小”创新提实力
发布时间:2019-1-4       皇冠现金投注网:新闻中心       发布部门:冀中能源集团       【关闭窗口】 
 
 

邢矿集团深化青工“五小”创新提实力

邢矿集团团委以服务企业改革发展、服务青年成长成才为工作主线,深化青工“五小”创新活动。2018年,完成创新项目57项,推广转化成果30多项,促进了生产效率大幅提高,创造了可观的经济效益。

该集团团委牢固树立“发现问题就是进步、解决问题就是创新”的工作理念,凝聚青年智慧和力量,充分利用职工创新工作室等平台,在安全生产、工艺改进、经营管理等方面,积极探索实践小发明、小建议、小革新、小设计、小改进的五小创新创效活动。老母坡煤业针对井下排水系统仍依靠传统人工操作现状,自主研发的+880水平水泵房自动化控制系统,实现了无人值守,确保了安全生产,并且年可节省人工费用20余万元。金谷煤业原煤线煤、矸分装分运改造,精煤回收率由改造前的15%提高到了28%,平均售价由180元提高到了220元,吨煤增加效益49元。

该集团团委在鼓励青工创新的同时,对评选出的创新成果召开发布会和成果模型展示会,讲述项目创新过程,现场模拟项目应用,极大激发青工创新热情,推动“五小”创新成果的转化推广。2018年,39项优秀创新成果成功转化,其中“铝合金模板绿色施工工艺”在金牛阳光苑项目得到成功应用,降低模板工序人工成本20%以上,提高工效30%以上,质量合格率达到100%,取得了明显的社会、经济和环保效益。老母坡煤业胶粘结技术在输送系统中的应用,使输送带的总寿命延长了25倍,成本仅相当于更换新带的40%左右。

该集团团委加强创新活动管理,主动深入到基层一线实地考察指导创新项目的开展,并与青年技术人员一起座谈,交流在技术项目上的心得,专门听取主创人对项目的分析与见解,解决创新活动中的难题。同时,通过导师带徒、技术比武、专家授课、交流会及培训到现场等多种形式,快速提升青工素质,把五小创新创效活动向纵深

(邢矿集团   路素英、吴夏伟)

 
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